Tècnic/a de Persones i Organització - Informació i Comunicació de Barcelona SA SPM

Detalles del proceso

Publicado
Fin de inscripción
Fase
Resolución
Entidad
Informacio i Comunicacio de Barcelona SA
Puesto normalizado
Bopb Anunci Tecnic Persones
Tipo de puesto
Administración general
Área profesional
Administración general
Tipo de proceso
Otro
Grupo / Clasificación
A2 - Diplomatura, grau o equivalent
Vacantes
1
Ubicación
Barcelona, Barcelona, Cataluña
Requisitos
  • Ser ciutadà espanyol o, ser nacional d’algun dels altres estats membres de la Unió Europea o dels estats als quals, en virtut de tractats internacions subscrits per la Unió Europea i ratificats per Es (Nacionalidad)
  • Estar en possessió de titulació universitària del títol de Diplomatura o Grau en Relacions Laborals. Donada l’orientació a l’àmbit de la gestió de talent, la formació o la descripció de llocs de treba (Education)
  • Acreditar 5 anys d’experiència mínima en l’exercici de les tasques relacionades en els punts 4.1, 4.2, 4.3 i 4.4 de les bases, tant en el sector públic com en el privat. (Experiencia)
  • Estar en possessió del certificat de suficiència de llengua catalana del nivell C1 o superior de la Direcció General de Política Lingüística del Departament de Cultura o equivalent. (Idioma)

Descripción

[{"kind":"nationality","value":"Ser ciutadà espanyol o, ser nacional d’algun dels altres estats membres de la Unió Europea o dels estats als quals, en virtut de tractats internacions subscrits per la Unió Europea i ratificats per Es"},{"kind":"education","value":"Estar en possessió de titulació universitària del títol de Diplomatura o Grau en Relacions Laborals. Donada l’orientació a l’àmbit de la gestió de talent, la formació o la descripció de llocs de treba"},{"kind":"experience","value":"Acreditar 5 anys d’experiència mínima en l’exercici de les tasques relacionades en els punts 4.1, 4.2, 4.3 i 4.4 de les bases, tant en el sector públic com en el privat."},{"kind":"language","value":"Estar en possessió del certificat de suficiència de llengua catalana del nivell C1 o superior de la Direcció General de Política Lingüística del Departament de Cultura o equivalent."}]

Ver anuncio oficial Volver al listado

Documentos oficiales (1)

Compartir

Datos extraídos de los documentos

Requisitos detectados

Idiomas
Castellano
Nacionalidad
española
Edad
mín. 16 · máx. jubilación
DNI/NIE
Requerido
Anexos
Annex 1, Annex I

Inscripción

Cómo inscribirse
Email
Plazo
…tps://bop.diba.cat AINFORMACIÓ I COMUNICACIÓ DE BARCELONA SA SPM 5 Aquests requisits s’han de complir el darrer dia del termini de presentació de sol·licituds i s’han de mantenir fins a la data de formalització per escrit del contracte de treball. 5.1 Requisits generals a. Tenir 16 anys complerts i no superar l’edat establerta per a la ju…

Proceso selectivo

Fases
Concurso-oposición · Test · Entrevista · Práctico · Baremo
Temario
…ació de 0 punts. El contingut de la prova se centrarà en el temari de la convocatòria, que es pot consultar a l’annex 1, i està vinculat amb coneixements essencials del lloc de treball. La puntuació màxima de l’exercici serà de 12,5 punts. Per superar l’exercici cal obtenir una puntuació mínima de 5 punts. Exercici 2. Preguntes obertes (Obligatori) Puntuació màxima 15 punts El segon exercici de la fase d’oposició consistirà en la resolució de cinc preguntes de resposta breu, amb l’objectiu d’avaluar els coneixements específics i la capacitat d’anàlisi i aplicació pràctica dels coneixements sobre els diferents àmbits dels Recursos Humans. Cada pregunta es puntuarà amb un màxim de 3 punts, d’acord amb els criteris següents: a) Adequació i identificació del context – Màxim 0,75 punts b) Capacitat d’argumentació – Màxim 0,75 punts. c) Ús del lèxic adequat – Màxim 0,75 punts. d) Claredat expositiva i correcció formal – Màxim 0,75 punts. B Butlletí Oficial de la Província de Barcelona Data 16-2-2026 CVE 202610029593 Pàg. 15-23 https://bop.diba.cat AI…

Extraído automáticamente de los documentos oficiales; puede contener errores. Prevalece siempre el documento original.

Historial de cambios

Sin cambios registrados todavía. El historial se anota solo cuando el proceso cambia de estado o de datos.